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构成我们学习最大障碍的是已知的
敢于浪费自己生命当中一小时的人，尚未发现生命的价值。
理想主义者是不可救药的：如果他被扔出了他的天堂，他会再制造出一个理想的地狱。
哪里有天才，我是把别人喝咖啡的功夫，都用在工作上的
一定要向成功的人学习，尤其是世界级的成功人士。
友谊，那心灵的神秘的结合者！生活的美化者，社会的巩固者！
男人是泥，女人是水，泥多了，水浊；水多了，泥稀；不多不少，捏成两个泥人——好一对神仙眷侣。这一类，因为难得一见，老天爷总想先收回一个，拿到掌心去看看，看神仙到底是什么样子。
世上四分之三的要求都是不切实际的，是建筑在幻想、唯心、希望和感情的基础上的
任何东西都不能以健康做交换
Google给的五张牌是第一是好的品牌、用户认可度比较好，第二是非常好的文化和价值观，是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三，是非常好的人才制度，Google对人才有非常高的要求，并且放权让员工做自己的事情。第四，是公司有一个创新的制度，并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任，李开复称公司上层对自己非常信任，就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。